吉天儀器文化建設(shè)活動合影
  活動日的上午,眾多孩子應(yīng)邀至公司現(xiàn)場,在父母和公司“導(dǎo)游”的陪伴下,參觀爸爸媽媽的工作環(huán)境,問候爸爸媽媽的合作伙伴,欣賞爸爸媽媽的勞動成果。這里的一切都讓孩子們?yōu)樽约旱母改父械津湴?。日常原本嚴肅緊張的工作氛圍,卻不時爆發(fā)出陣陣天真無邪的笑聲。在看到公司準備的美味蛋糕和小禮物時,孩子們更是歡欣的手舞足蹈。吹蠟燭、吃蛋糕,拆禮物,感覺就像和爸爸媽媽又過了一次生日,這一切真開心。看著孩子們歡笑,父母也不時流露出溫馨的笑容。孩子的快樂是大人的幸福,是員工的幸福,而員工的幸福是公司的追求目標之一。吉天儀器希望所有的孩子都健康成長,能夠擁有一個屬于自己的多彩人生。

孩子們分享蛋糕、小禮物
  在活動設(shè)計上,活動組委會為大家精心策劃了各種趣味挑戰(zhàn)節(jié)目,同時悉心做好后勤工作,為大家準備了遮陽擋雨的傘、甘甜可口的礦泉水、可以任性合影的自拍桿、令人愛不釋手的小禮物。游戲開始前,組織委員趙鵬為大家解讀游戲規(guī)則:活動以朝陽公園西三門為起點,每六人組成團隊抽取線索卡并闖關(guān),最后連闖5關(guān)者為過關(guān)。在每個關(guān)卡的挑戰(zhàn)過程中,員工和工作人員通過問答、游戲等形式互動,每挑戰(zhàn)成功一個關(guān)卡,即可獲得以企業(yè)愿景、企業(yè)使命、企業(yè)核心價值觀、企業(yè)精神等文化理念為線索的通關(guān)憑證卡片。

We are“伐木累”,出發(fā)!
  活動開始后,在女工委員張麗的組織下,一百余位參與活動的員工及家人有序入園,抵達活動起點。文體委員韓尋鑫則在以“溪地深處有人家,劉備諸葛來相會”為線索的第一關(guān)生態(tài)溪地做好各項準備工作,靜待挑戰(zhàn)者上門。第一個抵達的挑戰(zhàn)團隊是綜合管理部小組,挑戰(zhàn)題目首先是理論題:公司的企業(yè)愿景是什么?“成為國際領(lǐng)先的實驗室分析產(chǎn)品綜合服務(wù)供應(yīng)商”的答案早已爛熟于胸,順利通過。接著是實踐題:難度極大的亭中平躺照。依靠群策群力和團隊合作,綜合管理部團隊迅速 “拍照”成功,得到了自己的首張通關(guān)卡片。

游戲關(guān)卡之:千手觀音
  在一次次找尋中,一條條線索不斷浮出水面,各個工會委員守候在自己的關(guān)卡,不斷挑戰(zhàn)前來應(yīng)戰(zhàn)的團隊。公司文化理念、行業(yè)知識、腦筋急轉(zhuǎn)彎、體育、時事等內(nèi)容的問答,趣味合影等挑戰(zhàn)問題層出不窮。挑戰(zhàn)團隊也毫不示弱,一路過關(guān)斬將,“勝亦欣然敗亦喜”,玩的不亦樂乎。在玩的同時,大家也不忘在本此活動群中實時分享自己的喜悅和小技巧,并對同伴積極鼓勵,這恰恰體現(xiàn)了企業(yè)精神“傾心投入、分享成功”。
  一直持續(xù)到下午5時左右,本次企業(yè)文化踐行活動方告結(jié)束。最終也獲得了大家的肯定和稱贊,很多員工也在詢問下次活動的開展時間和內(nèi)容,并對組委會的組織工作表示了感謝,讓組委會的同事好不欣慰。
  企業(yè)文化的影響是無形的,但文化卻又無時不在,是可以時刻感受到的。吉天儀器正是通過這樣一次次豐富多彩的文化建設(shè)活動,猶如一場場春雨“潤物細無聲”,使文化理念悄然植入、生根、發(fā)芽,并最終讓大家真正的認知、認同和踐行企業(yè)文化。
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